Востребованные профессии в России: рейтинг топ 10

Опытный репетитор
опубликовано Тьютором

Рынок труда в нашей стране постоянно меняется. Это связано с тем, что в последние годы отраслевая структура занятости приобрела совершенно новый вид. Обрабатывающая промышленность и сельское хозяйство постепенно уступили свое место торговле и сфере предоставления различных услуг. В результате многие профессии, востребованные буквально несколько лет назад, утратили свою актуальность. Именно поэтому при выборе своей будущей профессии выпускникам школ и абитуриентам необходимо исходить не только из собственных способностей и наклонностей, но и учитывать специфику рыночной конъюнктуры. Мы подготовили небольшой рейтинг, который может пригодиться каждому человеку, желающему получить актуальную информацию о том, какие профессии востребованы в России.

Рейтинг наиболее востребованных профессий

Составляя рейтинг 10 востребованных профессий, мы использовали данные российского рынка вакансий, а также мнение авторитетных специалистов, работающих в сфере подбора персонала. При этом нужно понимать, что все перечисленные позиции могут меняться, так как на нехватку специалистов в той или иной области оказывает непосредственное влияние экономический темп развития определенного региона, а также уровень развития конкретной отрасли производства. Кроме того, мы не стали включать в рейтинг ряд специальностей, которые сейчас пользуются повышенном спросом, но не представляют интереса для молодых людей, готовящихся к поступлению в высшее учебное заведение. Речь в данном случае идет о топ-менеджерах и руководителях высшего звена. К сожалению, у молодого специалиста вряд ли получиться стать директором банка, торговой сети и крупного предприятия сразу после получения диплома.

Рейтинг востребованных в России профессий:

  • Специалисты в сфере информационных технологий. Стремительное развитие новейших технологий привело к тому, что хорошие программисты и квалифицированные специалисты по администрированию баз данных стали востребованы практически во всех частных компаниях и государственных структурах. Помимо этого, сегодня существует большой дефицит профессионалов, способных обеспечить надежную защиту информации, которая составляет коммерческую тайну.
  • Инженер. Многие независимые эксперты говорят о том, что нехватка инженеров напрямую связана с тем, что против нашей страны были введены экономические санкции. Из-за этого Россия была вынуждена быстро развивать собственное производство, в результате чего возник острый дефицит инженеров, которые необходимы в самых разных отраслях, начиная от пищевой промышленности и заканчивая тяжелым машиностроением.
  • Специалисты в сфере маркетинга. Рост популярности этой профессии тоже связан с введением санкций, так как в ситуации экономической нестабильности и падения потребительской способности многие компании стали нуждаться в услугах квалифицированных маркетологов. Ведь с их помощью можно не только заранее определить, будет ли целесообразным выпуск и продажа определённого товара, но и продвигать новые товары или услуги, ориентированные на конкретного потребителя.
  • Специалисты в области права. Юристы сегодня нужны практически в любой организации. Но не каждая компания возьмет к себе человека, у которого нет опыта работы. Поэтому необходимо учитывать, что сразу после окончания учебного заведения вряд ли получиться занять престижное место. Но после того, как юрист наберется опыта в решении конфликтных ситуаций как в частном порядке, так и в судебных разбирательствах, он сможет рассчитывать на стабильный заработок и карьерный рост.
  • Медицинские работники. Сегодня во многих государственных больницах и поликлиниках, а также в частных клиниках существует серьезная нехватка врачей. В первую очередь, это касается узкопрофильных специалистов (хирургов, диетологов, логопедов, офтальмологов, отоларингологов и пр.), а также врачей, которые занимаются лечением аллергических заболеваний. Можно с уверенностью сказать, что данная тенденция сохранится на ближайшие годы.
  • Специалист по набору персонала. Если раньше основная деятельность работников отдела кадров заключалась в том, чтобы правильно оформить пакетов документов при приеме человека на работу, то теперь им приходится выполнять отбор персонала по целому ряду критериев. Это приводит к тому, что HR-менеджеры, владеющие всеми необходимыми знаниями и навыками, крайне востребованы в сфере бизнеса, так как они могут выполнять грамотное управление кадровым потенциалом предприятия.
  • Профессиональные переводчики и специалисты в сфере лингвистики. В последние годы многие компании, работающие с иностранными партнерами, столкнулись с проблемой нехватки переводчиков, способных не просто передать точный смысл устного или письменного текста на иностранном языке, но и адаптировать его с учетом культурных особенностей и менталитета жителей нашей страны. Особенно это касается фирм, которые активно сотрудничают с Китаем, Южной Кореей и другими азиатскими странами.
  • Специалисты в сфере образования. Слишком низкая зарплата и падение авторитета в обществе привели к тому, что профессия учителя перестала пользоваться большой популярностью среди молодых людей. В итоге многие школы и другие учреждения среднего образования стали бить тревогу, так как им стало не хватать молодых учителей. Изучая предложения работодателей, можно прийти к выводу, что профессия учителей снова становится все более и более популярной.
  • Специалисты по логистике. Эти специалисты отвечают за процессы закупки, перевозки, продажи и хранения материалов, деталей и готового инвентаря. Специфика данной профессии связана с высокой ответственностью, так как специалисты по логистике отвечают за управление и оптимизацию финансовых потоков. Именно поэтому крупные компании, имеющие множество филиалов на территории России, нуждаются в таких сотрудниках.
  • Менеджер по продажам. Спрос на менеджеров по продажам, способных вести эффективный поиск и привлечение новых клиентов, продолжает оставаться достаточно высоким. Особенно это касается сферы оптовых продаж, где нужны менеджеры, которые могут успешно выполнять сбор и всесторонний анализ информации для повышения темпов реализации товара, профессиональную презентацию новых проектов, а также разработку пакета документации при заключении договоров с заказчиками.

Конечно, в данном рейтинге мы перечислили далеко не все востребованные профессии в России. Но выбирая эти специальности, человек существенно повышает свои шансы найти работу с достойной зарплатой и возможностью карьерного роста. Безусловно, приоритет чаще всего отдается соискателям с наличием профессионального опыта, поэтому студентам уже во время обучения нужно очень внимательно подходить к выработке важных навыков и умений, которые в дальнейшем пригодятся при найме на работу.

Нет комментариев
Авторизируйтесь чтобы оставить комментарий